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Informationen für Angestellte im Überblick

Der Deutsche Verband für Physiotherapie (ZVK) nimmt die Interessen seiner angestellten Mitglieder auf vielfältige Weise wahr. Sowohl in den Landesverbänden als auch im Bundesverband in Köln kümmern sich kompetente Kollegen intensiv um die berufsständische Vertretung der Angestellten. Unsere Mitglieder erhalten Informationen und Dienstleistungen sowohl zu fachlichen als auch rechtlichen Fragen.

Die Landesverbände bieten ihren angestellten Mitgliedern nützliche Informationen für Angestellte, wie z.B.:

  • Checkliste Arbeitsvertragsinhalte (Hilfe im Arbeitsrecht)

  • Tarifvertrag Öffentlicher Dienst - TVöD (Bund/VKA) (Nur für Mitglieder!)

  • Leistungserfassung und Personalbedarfsermittlung im stationären Bereich

  • Stellen- und Tätigkeitsbeschreibungen - Aufbau und Nutzen

  • Qualitätssicherung im stationären Bereich

Aktuelle Informationen zu berufspolitischen Themen und Fragestellungen sind hier zu finden:

Ihre Vorteile als Mitglied

Individuelle Beratung, Unterstützung und Information in Bezug auf:

  • Arbeitsverträge

  • Tarif- und arbeitsrechtliche Fragen

  • Versicherungsfragen

  • wichtige Entwicklungen im stationären Bereich, wie z.B. nach Einführung des Fallpauschalensystems

  • besondere Arbeitsfelder, z.B. in der Prävention oder betrieblichen Gesundheitsförderung

Haben Sie Interesse? Dann wenden Sie sich bitte an Ihren zuständigen Landesverband.

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Meldungen zu unserem Infopool Arbeitsvertrag:

24.04.2019

Der Arbeitsvertrag – welche Inhalte benötigt ein qualifiziertes Arbeitszeugnis

Arbeitszeugnisse sind ein fester Bestandteil bei Bewerbungen. Trotzdem treten bei der Beantragung und Formulierung immer wieder Missverständnisse auf, die im Nachhinein für Ärger sorgen können. In unserem letzten Artikel...



17.04.2019

Der Arbeitsvertrag – wie erfolgt eine rechtmäßige Kündigung?

Auch das beste Arbeitsverhältnis ist endlich. Neue Herausforderungen, private Veränderungen, attraktivere Konditionen, es gibt viele Gründe, die Arbeitnehmer dazu veranlassen, ihre Stelle zu wechseln. Dabei gibt es...



10.04.2019

Der Arbeitsvertrag – Urlaubsanspruch und Resturlaub

Urlaub ist die schönste Zeit des Jahres. Umso mehr, wenn man bereits im Vorfeld auf rechtlich korrekte Formulierungen im Arbeitsvertrag achtet. Aber wie viel Urlaub steht dem Arbeitnehmer eigentlich zu? Und wie sieht es...



03.04.2019

Der Arbeitsvertrag – die wichtigsten Fakten zur Vergütung

Die Entlohnung ist bei einem Arbeitsverhältnis zweifellos einer der wichtigsten Punkte des Arbeitsvertrages. Deshalb klären wir Sie in unserem heutigen Artikel über die gängigsten Formulierungen und Fallstricke auf, die...



27.03.2019

Der Arbeitsvertrag – worauf kommt es an bei der Beschreibung der Aufgabengebiete?

In der Stellenanzeige las sich der neue Job total interessant: Projektarbeiten, Eigenverantwortung, berufliche Weiterentwicklung. Doch in der Realität ist davon wenig übriggeblieben. Aber kann man sich wirklich auf...



20.03.2019

Der Arbeitsvertrag – so werden Arbeitsort und Arbeitszeit rechtsgültig definiert

Vereinbarungen über den Arbeitsort und die Arbeitszeit werden beim Abschluss von Arbeitsverträgen meist etwas stiefmütterlich behandelt. Auf den ersten Blick mögen Angaben hierzu als reine Formsache erscheinen, doch...



13.03.2019

Der Arbeitsvertrag – darauf kommt es an bei Befristung, Probezeit und Teilzeit

Eine Vierzig-Stunden-Woche und unbefristete Arbeitsverträge sind in Zeiten flexibler Arbeitszeiten längst nicht mehr die Regel. So viele Vorteile Teilzeit gerade während der Kindererziehung oder in anderen stressigen...



06.03.2019

Der Arbeitsvertrag – wichtige Bestandteile und Grundlagen

In den Mitgliedsberatungen von PHYSIO-DEUTSCHLAND erhalten wir immer wieder Anfragen zum Thema Arbeitsrecht. Deshalb stellen wir im März und April das Thema Arbeitsvertrag in den Fokus unserer Servicerubrik. Worauf kommt...